Добро пожаловать в кадровое агентство HRSB - ваш надежный партнер по квалифицированному подбору персонала. Мы специализируемся на точечном подборе кандидатов, обеспечивая закрытый подбор и гарантируя анонимность. Наш эксклюзивный реестр кандидатов и трехэтапный конкурсный отбор позволяют нам подобрать лучших специалистов для вашей компании.
Преимущества работы с нами:
- Закрытый подбор и гарантия анонимности
- Эксклюзивный реестр кандидатов
- Трехэтапный конкурсный отбор, включающий техническое интервью, оценку личных качеств и психологическое состояние кандидата
Мы также предоставляем услуги трудоустройства для соискателей, помогая им найти подходящие вакансии и получить профессиональную консультацию по трудоустройству в России и за границей. Выбирая нас, вы увеличиваете свои шансы на получение оффера от выбранной компании.
Доверьте работу профессионалам. Кадровое агентство Smart Business - ваш ключ к успешному подбору персонала.
Адрес: 123001, г. Москва, Трёхпрудный пер., д. 11/13, стр.2, офис 10
Телефоны: +7 495 123 30 02, +7 901 204 71 77
Список специальностей, на которые мы ищем кандидатов:
- HR менеджер
- Руководитель отдела по ремонту и эксплуатации сельхозтехники
- Интернет-маркетолог
- Старший казначей
- Бухгалтер
- Тендер-менеджер в IT компанию
Присоединяйтесь к нашей команде и доверьте нам заботу о вашем персонале.
Москва
21
150000 -
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Игорь
Работая в кадровом агентстве Smart Business, я был приятно удивлен корпоративной культурой компании. Здесь ценят каждого сотрудника, поддерживают коллективный дух и поощряют инициативу. Регулярные корпоративные мероприятия и тренинги помогают развиваться профессионально и личностно.
Одним из негативных моментов была нестабильность в расписании и частые изменения в рабочих процессах. Это иногда затрудняло планирование и выполнение задач в срок.
В целом, опыт работы в кадровом агентстве был положительным. Работодатель предоставлял достойную оплату труда и возможности для карьерного роста. Однако, иногда были периоды повышенной нагрузки и нехватки коммуникации внутри коллектива.